Las oportunidades

Sabemos que para alcanzar nuestras metas, objetivos y planes en nuestra vida personal y laboral se requiere del esfuerzo, motivación y confianza en nuestro propio ser, Saúl Vizcaíno decía que "el componente de muchas ideas para buscar algo se llama esfuerzo". Las oportunidades que son los momentos en nuestra vida propicios para alcanzar beneficios que muchas veces se nos presentan disfrazados en obstáculos, retos y dificultades, son los que nos permiten crecer personalmente. Estas oportunidades se crean día a día, somos nosotros los arquitectos de nuestra vida, construimos a través del esfuerzo, cuando damos lo mejor de lo que podemos ofrecer a los demás y a nosotros mismos. 

Dentro de las organizaciones, se buscan personas que tengan la habilidad de ver las oportunidades que nadie mas ve,  el poder de influir en los demás para tomar decisiones acertadas y controlar todo lo valioso, para que nuestros compañeros, amigos y colaboradores se potencialicen, lo que  permite alcanzar el éxito en la meta trazada de la organización, este concepto se conoce como Habilidad Política Positiva. Es indispensable en esta habilidad mantener y conservar redes interpersonales en las cuales se construyen a base de valores como la honestidad, la sinceridad, la compresión con la situación que vive las personas a mí alrededor,  la gratitud, etc.

Así mismo, la etiqueta profesional que es un código especial de comportamiento nos reafirma lo antes citado, si nos conducimos de manera adecuada en nuestro entorno nos ganamos el respeto y la admiración de las personas. Por ende las personas ven las normas morales por las que nos dirigimos.  Por ejemplo cuando vamos a buscar un trabajo, lo primero que debemos hacer es ser puntuales con las personas que nos esperan, el primer contacto causa impresión por lo que es necesario cuidar nuestra apariencia personal,  la forma en que hablamos es fundamental es necesario saber cuales son nuestras fortalezas y nuestras debilidades para proyéctanos y saber como vendernos.

Otra forma de construir  oportunidades es cuando nos encontramos dentro de la organización y somos clientes internos es fundamental establecer red de relaciones con las personas de mayor influencia, ayudar y colabora con los gerentes sin que estos nos lo indiquen, ofrecer ayuda a los demás colaboradores, halagar y motivar a los compañeros de trabajo, saber reconocer nuestros errores, mantener la postura ante situaciones de estrés ya que se nos prueba si sabemos trabajar bajo precisión o si salimos huyendo de los problemas, saber expresar nuestras decisiones y puntos de vista y mantener un buen sentido de humor, estos factores favorecen a que creemos y establezcamos tácticas y estrategias para ser personas capaces de influir en los demás para tomar decisiones acertadas y controlar todo lo valioso.

Otra estrategia para alcanzar oportunidades en el campo laboral es abstenerse a cometer errores garrafales tales como criticar a nuestros superiores o nuestros compañeros, pasar por encima de nuestro jefe para tomar decisiones sin acordar o avisar antes, mostrarnos como colaboradores desleales ante la compañía.  Que más errores se pueden cometer????